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本报讯 (王红军 赖厚珍)“是你们让我圆了‘就业梦’!”8月10日,在兴国县人社局就业服务大厅内,下岗职工刘衍凤握住工作人员的手感激地说。早些年从兴国糖厂下岗后,由于缺乏一技之长,刘衍凤一直没有找到合适的工作,生活过得很艰辛。最近,她参加了该县组织的“红杜鹃”家政服务培训班,并成功被赣州一家政服务公司聘请为家政服务员,每月工资近3000元。《若干意见》正式出台后,兴国县加快社会保障服务平台建设,积极拓宽困难群众的就业渠道。
兴国县把让困难群众实现就业作为一项落实民生的重点工程,健全完善帮扶长效机制。该县“以人为本”,先后设立“帮扶就业窗口”“培训推荐指导窗口”等“绿色”窗口,服务困难群众。该县还以企业培训为主、社会培训为辅的原则,建立6家职业技能培训基地和11家企业实习基地,大力推广“招工、培训、就业”三位一体的培训模式,提升困难群众的职业技能,拓宽就业渠道。在择业过程中,为避免困难群众盲目择业,该县加大宣传力度,通过举办就业咨询会、印制就业指导册、走街入户等形式,宣讲有关的劳动就业政策。同时,配备专门的就业信息联络员,深入各企业、单位了解用人情况,收集岗位信息。
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