透过民情日记看寻乌“三送”干部的担当
□黄伟文 蓝玉林“‘送政策、送温暖、送服务’活动（以下简称‘三送’）就是好啊，你们可帮了我们的大忙。现在电压稳定了，村里家家户户的电器再也不是摆设了。”近日，寻乌县吉潭镇黎坑村村党支部书记刘荣辉握住县委农工部驻村“三送”干部的手激动地说。原来，黎坑村此前的电压非常低，有时用电饭煲煮饭都煮不了，村民的电器成了摆设。驻村“三送”干部了解到这一情况后，立即与供电公司联系，为该村进行电网改造，圆了村民多年来的愿望。这是寻乌县开展“三送”活动为民办好事、实事的一个缩影。“三送”活动开展以来，寻乌县“三送”干部为民排忧解难，力促当地经济社会和谐发展，争当群众的自家人、贴心人和领路人。
解民忧排民难
争当群众自家人
“感谢‘三送’工作组和熊伯伯帮我家渡过了难关，我将以优异的成绩来回报你们。”古文胜的女儿古春霞一边给父亲收拾行李，一边不住地向我们道谢。
晨光镇新群村沙塘尾村小组的村民古文胜，几年前因病落下残疾，丧失了劳动能力，他的妻子在田间劳作时又因雷击而去世，家庭收入十分微薄，家中的两个孩子面临辍学。
驻村“三送”工作组组长熊忠林了解这一情况后，立即表示自己愿意资助他的孩子上学。同时，他还与赣州市人民医院的专家取得联系，送古文胜到赣州检查病情。通过与学校沟通后，学校已经免除了他们的学杂费。许多热心人士在了解了他家的处境后，不断送来衣物和钱，两个孩子的生活费也有了着落。
——摘自驻寻乌县晨光镇新群村“三送”干部邓浪的民情日记
如何才能帮助群众解决最迫切、最关心的难题，把好事做实做细？该县创新“三送”活动长效机制，制定了“上报承诺制度”“三比三争考评制度”和“群众评判机制”等十项机制，督促驻村“三送”干部为当地村民解决生产生活中遇到的难题。目前，该县共为困难群众送上各类帮扶慰问资金53.10万元，兴修、维护水利设施63座（处），并让811户农户看上了有线电视。
保安定促和谐
争当群众贴心人
驻桂竹帽镇蕉子坝村“三送”工作组今天前往村民孙来飞和邝小华的山林，实地调解一起山林纠纷。
我们接触当事双方，两家都拿出了林权证，我们发现林权证上标有两家具体的界址，但在现场指认时，界线却相差2米。双方各执一词，互不相让，在场的干部只好暂时先稳定他们的情绪。经过商议，我们请来了当时分山的村干部进行确认详细地界，并出具了相关资料和记录。经过调解，双方终于达成协议，邝小华的林地地界向后退2米，并补偿占用孙来飞林地4年的费用800元，一场僵持了4年的纠纷终于平息。
——摘自寻乌县桂竹帽镇“三送”干部曾杰的民情日记
针对山林纠纷多、调处难度大等现状，寻乌县结合多年信访、维稳工作经验，采取原籍干部信访维稳责任制与“三送”工作联动工作法，对173个村落实了“双重”责任领导，即一名“三送”责任领导、一名信访维稳组长，并摸索出了一套化解矛盾纠纷的“五法经验”，即亲情联动合力化解法、以退为进不怕吃亏法、真诚沟通情理渗透法、表明身份以正压邪法、坚持原则情理并重法。同时，该县创建了山林权属案件复议委员会，抽调县司法局、林业局、果业局等专业技术人员，组成由协调、法律、勘测、评估为一体的专业队伍。截至目前，该县共排查山林矛盾纠纷1066起，已调解处理913起。
惠民众促发展
争当群众领路人
今天，吉潭镇黎坑村非常热闹，锣鼓喧天、鞭炮齐鸣，全村男女老少在村口庆祝村里第一家大型储库竣工。
黎坑村是果业大村，共有果园8628亩。“三送”工作组在村里对每家每户进行走访，请来县果业专家在当地进行实地考察，并在与村“两委”商议后，确定了以果兴农，建设产业发展新村的发展路子。工作组不仅引导果农优化果品结构，向价格好的特早、特晚熟品种发展，做大做强果业产业，还鼓励农户建起一个占地2000平方米、可储存150吨果品的大型储库，由单纯的果业生产向果品分级、包装、打蜡、储藏、加工转变，改变了过去增产不增收的局面。
——摘自寻乌县吉潭镇“三送”干部范娜的民情日记
如何真正发挥农民的主体作用，促进农村经济社会快速健康发展？寻乌县在“三送”活动中，为当地农村“制定一条发展路子、帮扶一些基础建设、培训一批创业能手、解决一些发展难题”，并通过积极争资争项、加大基础建设投入、开办知识讲座、发展特色产业等办法，破解农村经济发展难题。截至目前，该县共争取各类扶助项目资金663万元，为农村硬化道路5.7万米，兴建桥梁58座，新建、改造10kV以上线路6463米，解决群众、企业实际困难2412件。
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